Testingenieur für analoge und digitale Schaltungstechnik (m/w/d)
Kennziffer: E43

ZSI technology als Arbeitgeber

Die ZSI technology GmbH ist ein seit 1972 auf Nachhaltigkeit setzendes inhabergeführtes, an mehreren Standorten operierendes Unternehmen. Wir liefern innovative technische Entwicklungs- und Fertigungsleistungen für renommierte Unternehmen, insbesondere aus der Automobilindustrie und Medizintechnik. In diesem Zusammenhang bieten wir unseren Kunden auch die projektspezifische Unterstützung vor Ort an und suchen eine*n Testingenieur*in (m/w/d) für digitale und analoge Schaltungen.

Start: ab sofort

Standort: Erlangen

Vertragsart: unbefristete Festanstellung

Ihr Tätigkeitsfeld

• Prüfung von Anforderungsspezifikationen und Designbeschreibungen von Baugruppen sowie Bewertung von analogen und digitalen Schaltungen
• Erstellen von Spezifikation der Funktions- und der Umweltprüfungen für leittechnische Hardwarekomponenten
• Aufbau, Implementierung und Modifikation von geeigneten Prüfaufbauten und Simulationsumgebungen
• Durchführung der Funktionalen- und der Umwelttests an den leittechnischen Hardwarekomponenten
• Dokumentation der Testdurchläufe und der Ergebnisse unter Berücksichtigung der nuklearen Normen sowie der geforderten Qualität
• Validierung und Verifizierung der Prototypen sowie der Serienmuster und Qualifizierung der Serienmuster

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik oder einer verwandten Ingenieurwissenschaft

• Berufserfahrung im Bereich der Elektronikentwicklung oder Validierung

• Kenntnisse der analogen und digitalen Elektronik/Schaltungstechnik, Designanalyse von Baugruppen 

• Kenntnisse Erstellung und Prüfung von Design-, Test- und V&V-Dokumenten sowie im Aufbau von Prüfaufbauten und der Testdurchführung

• Kenntnisse der allgemeinen und leittechnischen Regelwerke 

• Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B1 Niveau)

Unser Angebot an Sie

• 30 Tage Urlaub und Freiräume bei der Gestaltung eines flexiblen, familienfreundlichen Arbeitsumfeldes
  
• Übertarifliche Vergütung und Reisespesenmodelle sowie ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit sofortiger Einstiegsmöglichkeit
• Individuelle Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Spannende und abwechslungsreiche Projekte mit echten Möglichkeiten zur Entfaltung eigener Ideen und Verantwortung
• Einsatz bei Top-Unternehmen mit der Möglichkeit, später zum Kunden zu wechseln
• Firmenevents
• Flache Hierarchien, kurze Wege, schnelle Entscheidungen in einem kooperativen und kollegialen Umfeld

Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten

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